Declaración de la OEE
EDF Renewables North America se compromete a construir un lugar de trabajo diverso e inclusivo. Somos un orgulloso empleador de igualdad de oportunidades y prohibimos la discriminación basada en la edad, la ascendencia, el color, la discapacidad (mental y física), el ejercicio del derecho a la atención familiar y la licencia médica, el género, la expresión de género, la identidad de género, la información genética, el estado civil, la condición médica, la condición de militar o veterano, el origen nacional, la afiliación política, la raza, el credo religioso, el sexo (incluye el embarazo, el parto, la lactancia y las condiciones médicas relacionadas) y la orientación sexual.
La OEE es la ley/retribución Transparencia. EDF Renewables North America participa en: Programa E-Verify (Inglés y español) | Programa de derecho al trabajo (inglés y español). Los solicitantes tienen derechos bajo Legislación laboral.
Declaración DEI
Nuestro enfoque de la diversidad, la equidad y la inclusión en toda la empresa se centra en nuestro lugar de trabajo, la comunidad y los resultados empresariales. Creemos que la DEI es un componente clave de nuestra misión de ofrecer soluciones renovables y liderar la transición hacia un futuro energético sostenible. Como tal, nos esforzamos por convertirnos en un lugar de trabajo más diverso, equitativo e inclusivo, aumentando el acceso y las oportunidades de desarrollo para el talento infrarrepresentado. Nuestra aspiración es construir una cultura de pertenencia y responsabilidad mediante la creación de oportunidades de crecimiento y la escucha continua para garantizar un progreso procesable.
Idioma de alojamiento especial.
Si necesita asistencia o adaptación mientras busca empleo en EDF Renewables North America, póngase en contacto con Recursos Humanos en 866-952-1085 o US-TA-Accommodations@edf-re.com. Tenga en cuenta que estas alternativas de comunicación son para las solicitudes de alojamiento y no para las consultas generales de empleo.
